Una de las tendencias clave de la educación virtual o e-Learning son los micros contenidos de aprendizaje, conocidos popularmente como Microlearning. Son piezas de conocimientos, en diferentes formatos, que se pueden estudiar y aprender en menos de 5 minutos. Si alguna persona tiene una duda, consulta o simplemente no conoce un concepto, procedimiento o método, estas píldoras de contenidos de aprendizaje son la solución.
Están siendo muy popular alrededor del mundo y se pueden diseñar tomando en cuenta una estructura mucho mayor para formar un currículum o curso completo.
Los micro contenidos de aprendizaje (Microlearning), suelen ser definidos para la adquisición de nuevos conocimientos, habilidades y habilidades, y potenciar el rendimiento de las personas y generar resultados deseados de la organización.
Podemos utilizarlos, por ejemplo con la metodología de Diseño Instruccional de Cathy More – Action Mapping, en donde, se parte de un objetivo Smart (Numérico) que la organización desea lograr, y a partir de ese objetivo deseado, crear las acciones formativas o de capacitación para lograr ese objetivo organizacional.
Si quieres diseñar efectivos micro contenidos de aprendizaje, os dejo algunas ideas que sin duda alguna mejorarán tus próximos cursos e-Learning:
- Animaciones ilustradas
Suelen ser vistosas y lúdicas, y muestran conceptos que pueden ser de interés para todos, mira este ejemplo:
- Aplicaciones móviles
Una pequeña App, por ejemplo para explicar un pequeño producto, característica de un producto o servicio, micro píldora de venta, y en general, para profesionales en movimiento es una excelente solución.
- Audio (Podcast)
Un audio o Podcast ídem de la App. Mobile, sirve para escuchar una idea, concepto o conocimiento específico que puede ser distribuido por un audio, y que una persona pueda escuchar en cualquier dispositivo, a cualquier hora y en cualquier lugar. Por ejemplo una técnica de venta, pasos para lograr / realizar un pequeño proceso, trozo para analizar un poema, etc.
- Blogs (Artículo o Entrada)
Suelen ser de bastante ayuda para clarificar un concepto, idea o procedimiento. Echa un vistazo a este pequeño artículo de Blog con muy buenos comentarios:
- Cuestionarios
- Demos de instrucciones
- eBooks
- Escenario
- Flipbooks
- Gamificación
- GIFs animados
- Herramientas de referencia
- Infografía interactiva
Son de mucha utilidad, están de moda y suelen motivar al estudiante. Mira esta infografía, mira este ejemplo (Click en la imagen de abajo):
- Juegos
- Mapas conceptuales y de procesos
- PDF interactivos
- Portal de recursos curado
- Recursos interactivos
- Simulaciones
- Tableros de rendimiento
- Tarjetas de vocabulario digitales
- Videos
- Videos interactivos
- Página Web dinámica
Si quieres aprender más sobre el tema, ITMadrid IT Business School ha desarrollado el curso online Diseño Instruccional e-Learning, con mucho éxito y aceptación por parte de todos. Más información en:
